滁州網(wǎng)訊 連日來,明光市精心謀劃部署,通過開展專題黨課輔導(dǎo)、舉辦專題讀書班、組織交流研討等多種形式,把黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常,推動“學(xué)黨紀(jì)、強(qiáng)作風(fēng)、提能力”大討論走深走實,確保學(xué)有質(zhì)量、學(xué)出實效。
該市將習(xí)近平生態(tài)文明思想、生態(tài)環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)納入各級黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組和各類干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)內(nèi)容。利用安徽干部教育在線平臺,遴選《以習(xí)近平生態(tài)文明思想為指導(dǎo) 深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)》等優(yōu)質(zhì)課程資源,推薦黨員干部深入學(xué)習(xí)。堅持問題導(dǎo)向,針對貫徹上級決策部署、遵守黨規(guī)黨紀(jì)、做好“四個服務(wù)”等方面存在的差距不足開展解剖式調(diào)研。圍繞紀(jì)律意識、法治意識、程序意識、責(zé)任意識、宗旨意識、能力本領(lǐng)“六個強(qiáng)不強(qiáng)”,組織各級黨委(黨組)開展專題研討、深刻對照反思,牢固樹立和踐行正確政績觀。組織開展警示教育,編印典型案例警示錄,以案說紀(jì)、以案說法,用身邊事教育身邊人。
圍繞推動工作作風(fēng)強(qiáng)起來、能力素質(zhì)提起來、精神狀態(tài)鼓起來,良好形象樹起來,該市常態(tài)化運(yùn)用“三級約談”、節(jié)點軍令狀、“紅黃黑榜”等機(jī)制,大力倡導(dǎo)馬上就辦、真抓實干的作風(fēng);深入開展“千人評股長”、明察暗訪看作風(fēng)和“虛推拖胡”“躺平式”干部專項整治行動,持續(xù)開展群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題專項整治,推動群眾滿意度大提升;加大年輕干部培養(yǎng)選拔力度,持續(xù)開展年輕干部“三跨”任職、“雙向”掛職、外派學(xué)習(xí)、平臺鍛煉,推動干部素質(zhì)能力大提升;圍繞“超均速、進(jìn)前列、上臺階”,奮力爭先創(chuàng)優(yōu),沖刺全省縣域經(jīng)濟(jì)30強(qiáng),開展季度“五比五拼”、月度“單位之星”“干部之星”和爭先創(chuàng)優(yōu)事項評選,營造“見賢思齊、比學(xué)趕超”的濃厚氛圍,推動狀態(tài)大提振;優(yōu)化提升“局長換位走流程”等舉措,為企業(yè)提供增值服務(wù),持續(xù)擦亮“亭滿意·一嘉親”營商環(huán)境品牌,推動形象大改善;聚焦教育、醫(yī)療、物業(yè)管理、自來水水質(zhì)、黑臭水體治理、安全生產(chǎn)等事關(guān)群眾切身利益的頭等大事、關(guān)鍵小事,全力辦好年度十件民生實事、重點民生工程;結(jié)合黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成效提煉固化一批制度、針對現(xiàn)有制度短板健全完善一批制度、聚焦問題不足創(chuàng)新建立一批制度,完善學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)制度體系。
(明 宣)